安鐘巖-豐順駕校-北京豐順機動車駕駛員培訓中心總經理介紹

個人簡介：

姓    名：安鐘巖

性　　別：女

民　　族：漢

籍　　貫：北京市

國　　籍：中國

居 住 地：北京市-豐臺區

擔任職務：總經理

供職機構：北京豐順機動車駕駛員培訓中心

所屬行業：教育-職業技能培訓

人物小結：

1993年，安鐘巖沒有借款、也沒有向國家貸一分錢，她依靠自己多年的原始積累創辦了豐順賀校。從最初的30部車，30幾名職工，發展到現在的150部車，300多名員工。

安鐘巖憑借著科學的、人性化的管理手段，不斷加強企業的凝聚力，狠抓培訓質量，以優質的教學和周到的服務贏得了廣大學員的認可。10多年來，豐順駕校已解決200多名本地農民工和下崗職工的就業問題。在豐順駕校健康發展，她又相繼創辦了豐順路寶汽車服務中心，豐順房地產公司和江河水利公司等。

安鐘巖關心社會的弱勢群體。多次為災區捐款，幫助失足青年，資助特困學生。曾獲"新長征突擊手"、"市級先進工作者"等榮譽稱號。豐順現已成為京城駕校的一面旗幟。

安鐘巖：豐順女老總的美麗人生

20世紀60年代，在首都北京，一位滿族姑娘降臨人世，她就是安鐘巖。

安鐘巖小時候長著一頭金發，左鄰右舍都親昵地稱她為“洋娃娃”。這個小小的“洋娃娃”特別懂事。據安鐘巖自己回憶，“文革”初期，她父親因為出身問題被下放到農村勞動改造，家里只有母親、姐姐和哥哥。

母親帶著三個孩子生活，困難是可想而知的。然而安鐘巖卻特別懂事，6歲時，便能幫母親做一些家務活了。上小學時，由于她自身條件較優越，被學校吸收為文藝宣傳隊隊員。安鐘巖至今還記得她10多歲時，與同學們一起拍《沙家浜》的情景。在這出戲里，她成功的扮演了沙奶奶。一直到今天，《沙家浜》里幾乎所有的唱段，她都能熟練地唱下來。每當有朋友聚會的時候，她就會即興為大家演唱一段。

安鐘巖在生活中是個樂天派，有著一種積極進取的精神。在她記憶深處，有兩件事給她留下的印象特別深刻。一是讀小學時，她所在的學校離天安門廣場比較近，因而參加外事活動的機會就比較多，如接受外賓檢閱等，幾乎每個月都有。

作為班長，安鐘巖各方面的表現都很突出，可由于家庭出身的原因，每次遇有類似檢閱活動時，她總是被留在學校里。這對她幼小的心靈，無疑是一次次無法承受的打擊。然而，這些遭遇在她幼小心靈里并沒有留下怨恨，而帶給她的卻是立德為先的人生信條。

安鐘巖說：“成功的人對事物不看消極的一面，只取積極的一面，這樣才會在人生的成長過程中具有一往無前的精神！” 安鐘巖剛上中學時，“文革”還在進行中。讓安鐘巖不能忘記的另一件事是“無法入團”。

安鐘巖是多么渴望加入團組織啊！然而，又是因為家庭出身問題，安鐘巖幾次填寫入團志愿書均因“政審”不合格而被拒絕了。一個積極要求進步的青年，一個各方面都表現優秀的青年，只因為家庭出身問題而不能實現自己的心愿，這一無情的現實殘酷地擺在安鐘巖的面前。但是，安鐘巖沒有氣餒，她有自己的行為標準，那就是：雖然自己在組織上沒有入團，可在實際行動中，她一定要以一個共青團員的標準嚴格要求自己， 安鐘巖樂觀地堅信：誠心會感動上天的。

這一天不久就來了。一次，學校組織學生去農村參加一個月的學農勞動。安鐘巖個子小，干起活來顯得比較吃力，可在勞動中她從來不怕臟、不怕累，經常比其他同學干得多、干得好。這一舉動被帶班勞動的農民伯伯看在眼里，記在心上。

他把安鐘巖的表現及時地反映到班主任老師那兒。在與班主任老師的交談中，農民伯伯聽說安鐘巖還沒有加入團組織，憨直的他立即直截了地推薦道：“我看安鐘巖這孩子夠格。”果然， 安鐘巖在這位農民伯伯的力薦之下，被破格“火線”入團了。安鐘巖高興地把這盼望已久的喜訊回家告訴了媽媽。

美國著名學者希爾曾經說過這樣一段話：“人與人之間只有很小的差異，但這種很小的差異卻造成了巨大的差異！”很小的差異就是個體所具備的心態是積極的還是消極的，巨大的差異就是由此所導致的是成功還是失敗。應該說，人的一生隨時都會碰到困難和挫折，甚至可能遭遇致命的打擊，在這種時候，心態的積極與消極會對事業的成敗產生巨大的影響。

安鐘巖之所以能夠鑄就今日的輝煌，與她能夠積極地面對現實是有著重要的關聯的。在安鐘巖的心靈深處，永遠求索、永不言敗的信念自始至終伴隨著她，這在她求學時期已初顯端倪。

安鐘巖高中畢業后，被分配到北京市一家無線電修配廠工作。由于她從小養成的好習慣，工作起來特別認真，再加上她自身的條件較好：聰明、好學上進，很快就成為廠里的技術骨干。1979年，安鐘巖經過努力，考入北京市西城區職工大學。在職大學習期間，安鐘巖各門功課均成績優異，因而被學校評為“優秀學員”，拿到了“優秀畢業生證”。

與此同時，安鐘巖的工作也特別出色，連續3年被評為“新長征突擊手”，“市級先進工作者”，“優秀團委書記”。1980年，《北京晚報》以“技術過得硬的標兵”為題報道了她的先進事跡。一時間，安鐘巖成了人們學習的榜樣。

勵精圖治十春秋

見到安鐘巖，她給人的第一印象是充滿創業的激情。跟她談話，你會經常感受到一股勁風，領略到一種銳利，體驗到一種吸引。這種吸引源自于她自身蘊藏又時刻散發的力量。

更重要的是，這時刻迸發的力量和跳躍的激情已清晰地流淌在豐順工貿集團的肌體中，進而激發起集團員工團結一心促企業發展的動力。

北京豐順工貿集團從初建到如今，已經歷了10個春秋。10年來，豐順工貿集團在董事長兼總經理安鐘巖的帶領下，從小到大，從弱到強。由一個名不見經傳的小型民營企業一躍成為擁有上億元資產的多功能大型工貿集團。

來到集團總部，一個井然有序、風景迷人的環境令人折服：整潔的院落，明亮的辦公室，無不透射出特有的風韻；現代化的汽車教練場每天都有幾百人在接受嚴格的訓練。嚴謹的教風，扎實的學風，讓我們不能不由衷地贊嘆這個集團的掌舵者安鐘巖。

安鐘巖曾帶領一批朝氣蓬勃的青年勵精圖治，用10年的時間， 將一片荒地發展成了今天的以豐順駕校為龍頭，集生產、貿易、技術、服務、文化、房地產為一體的新型集團化企業。 安鐘巖在她走過的人生旅程上留下了一串串美麗的腳印。

20世紀80年代，一個春潮涌動的時代來臨了！改革開放的春風吹拂著祖國的大江南北，長城內外。安鐘巖已經預感到了這種機遇將給她的發展帶來更廣闊的空間。她的人生旅程將再一次發生改變。為了更好的拓展事業領域，安鐘巖選擇了挑戰自我，以一種更直接的方式開始了自我的創業歷程。

然而，在20世紀80年代，讓一個國有企業的職工出來自謀職業，在當時來說可是需要付出“陣痛”的。可安鐘巖就是不畏挑戰。沒有借款，也沒有投資，安鐘巖拿著僅有的2萬元錢，同她的創業伙伴一道走上了自我創業的艱辛之路。

創業之初，安鐘巖經歷了無數次的挫折，但這絲毫也沒動搖她創業的決心。不畏艱苦的創業精神，共同的理想追求，奠定了安鐘巖和她的班子成員間的合力基礎。

從20世紀80年代到90年代，安鐘巖帶領著她的公司完成了從原始積累到資本擴張的階段，企業逐漸走上了良性循環的發展之路。出色的運作理念、出眾的領導才能和超前的思想意識，使安鐘巖逐漸具備了駕御更大風帆的能力。

1993年，正值我國的汽車工業逐步走向興盛時期，學車已成為社會上興起的一股熱潮。安鐘巖以敏銳的目光及時洞察到汽車行業的巨大發展空間，她毅然投資300萬元創建了豐順駕駛員培訓學校。

商海泛舟競風流

建校初期，學校僅有30部車，三十幾名職工。面對全市上百所駕校的激烈競爭環境，風險與壓力可想而知，但安鐘巖和她的班子成員變壓力為動力，從管理入手尋找突破口。他們吸收其他駕校的優點，依據自身特點進行了一系列的改革；他們從廉政抓起，用優質的服務贏得學員的信任。果然，這些先進的管理手段非常奏效。

豐順駕校地處京城西三環南路的麗澤橋西側，交通便利，這些優勢為豐順駕校的迅速發展，創造了良好的客觀條件。20世紀90年代初期，吃、拿、卡、要、借一直是困擾著所有駕校良性發展的難題。

針對這一難題，安鐘巖同其他班子成員討論后共同制定了一系列切實可行的規章制度。為此，他們首創了“雙向舉報制”，“翻牌制”，“高薪養廉制”等獨特的管理方法。這些方法有的一直沿用至今。嚴格的管理，不懈的努力，使豐順駕校僅用半年時間，就獲得了在正常情況下需要一年才能取得的一流的資質認證。

優秀的管理手段不僅帶來了優厚的回報，更產生了巨大的社會效益。各界社會名流，紛紛慕名來到豐順駕校學習駕駛技術。著名電影演員劉勁(周恩來的扮演者)、唐國強、方舒，著名歌星楚童、楚奇、孫浩，著名體操明星李大雙等都慕名而來。電影演員方舒本來只是來豐順駕校咨詢一下的，在咨詢的過程中，她感到豐順駕校的管理非常到位，便毫不

猶豫地報名參加了培訓。由于豐順駕校很好地規范了職工的職業操守，員工的綜合素質都有很大提高，良好的校風校紀，確保了教學秩序的井然有序。

通過一年多的努力，北京豐順駕校名聲大噪，在社會上的口碑越來越好，在當年《北京晚報》舉辦的駕校行業評選活動中，當選為“北京市最受歡迎的駕校”，并榮獲了“泛宇杯”。1999年，豐順駕校獲得了《北京工人報》舉辦的首都工人最喜愛的“十佳駕校”稱號，安鐘巖也同時獲得“十佳校長”獎章和證書。

2001年，豐順駕校被中國消費者基金會評為“消費者信得過單位”，在《北京青年報》舉辦的評選活動中，又被譽為“明星駕校”。同年，安鐘巖被中國社會調查事務所和北京社會評價中心評為“中國經營模范”。

自從豐順駕校創辦以來，北京電視臺、《人民日報》、《北京晚報》、《北京工人報》、《中國紀檢監察報》、《中國青年報》、《中國婦女報》、《中國消費者報》、《中國企業報》等幾十家媒體，先后報道了安鐘巖的先進事跡，人們稱贊她是“執著追求的女校長”。

安鐘巖成功了，豐順駕校也得到了長足的發展，而這一切無不凝結著她的智慧、汗水和心血。豐順駕校獲得了社會的認可，安鐘巖的能力和魅力也從各個方面凸顯出來。

豐順駕校經過10年的成長，現已成為擁有教練車150多輛，員工500多人的大企業。走進今日豐順，人們看到的是綠色環繞、繁華似錦的花園，各型車輛穿梭于寬闊、平坦的訓練場。而一流的教學場所，寬敞明亮的計時大廳，現代化的修理車間和整潔實惠的餐廳，四人一間并配有進口空調和席夢思床鋪的員工宿舍，處處都給人留下了特別舒適的印象。

在豐順駕校，所有員工都免費用餐，每頓六菜一湯，葷素搭配。教練員的著裝更令人耳目一新：一年四季，冬季羽絨服，夏季T恤衫，春秋皮夾克。優厚的待遇，贏得了廣大員工對豐順的一片赤誠之心。

豐順的工作效率和質量是有口皆碑的。2001年度，豐順駕校通過了ISO9001質量管理體系，和ISO14001環境管理體系的認證，豐順工貿集團的標準化和國際化由此又向前邁出了一大步！

誠信為人謀發展

多年的孜孜以求，多年的勤奮努力，使安鐘巖逐漸在自己的人生坐標中找到了可靠的支點——以誠待人，以德立業。為此，安鐘巖在創業的過程中不斷地尋找著新的、更高的目標，隨時審時度勢地為自己定好位。 在安鐘巖的意識里處處體現著一個“德”字。她認為做人要講誠信，經商也要講誠信。只有這樣才會更好地發展自己，也才會使企業永遠立足于商海的波峰。

安鐘巖始終認為，駕校的行為不僅體現在教學活動中，也體現在教練員的自我修養和行為規范中。一個企業想要生存，謀求發展是必然出路。而在發展過程中，企業領導的人格

魅力往往會對員工甚至學員有潛移默化的影響。在學員的反饋信中，有這樣一段話：“豐順駕校不僅教會了我駕駛汽車，同時也教會了我駕駛人生。” 安鐘巖的人格魅力經常使教練員和學員“一生受益，永生難忘”。正所謂：嚴在當嚴處，愛在細微間。這也是學員與教練員對豐順駕校的真切感受。

熟悉安鐘巖的人都知道她的性格雙重性，即冷峻如冰，熾熱似火。說她冷，是因為她嚴格管理，執行制度決不手軟；說她熱，是因為她總是能想他人之所想，急他人之所急，幫人于危難之中。 這里，有幾個真實的故事令人感動。

故事一：李某出獄后重回社會，激烈的社會競爭使他感到格外的無助：就業困難，生活無保障還靠父母養活；想做點生意，學點手藝，可兩手空空沒有起動資金。安鐘巖了解此事后，積極地為他想辦法，幫助他湊足了學費，來豐順駕校學開車。李某到豐順駕校后，學習認真，一絲不茍，順利地通過了考試。

畢業后，安鐘巖又把一輛小貨車低價賣給了他，使這位往日的失足者能夠自食其力，重新找回了做人的尊嚴。為此，北京電視臺還專門拍攝了一部專題片《真情曲——上路》。節目播出后，引起了強烈反響。直到現在，李某還經常到駕校看望他的恩人安鐘巖。

安鐘巖有一顆善良的心，她對待學員熱情周到，對自己的員工更是關懷備至。豐順駕校有一位教練員，一天早晨起床時突感身體不適，瞬間就昏迷了。安鐘巖接到電話后，立即派人送他去醫院搶救。經檢查，這位教練員得了突發性腦出血，必須馬上做開顱手術，可這筆費用病人拿不出來，怎么辦？安鐘巖和班子成員商量后，毫不猶豫為他無償地支付了醫療費。

由于治療及時，教練員轉危為安。兩個月后，教練員康復出院。他在家人的攙扶下，特地從房山艱難地來到豐順駕校，感謝豐順駕校給了他第二次生命。

據豐順員工介紹，駕校餐廳啟用的第一天，她親自為每一位教練員端飯；每周的菜譜她都要親自過問；夏日酷暑難耐，教練員們總能享受到涼爽的西瓜和綠豆湯；有的員工居住偏遠，她便建宿舍，并安好空調、配好電視，還親自鋪好床鋪；員工家屬生病，剛住進病房她隨后便到；她四處奔走為職工解決就業問題；員工結婚，她具體幫著操辦；員工喜遷新居，她趕去祝賀。安鐘巖還經常與員工一道參加公益性勞動，員工對他們的安總真是心悅誠服。

安鐘巖常說：一個人在社會上生存，不要總考慮自己得到了什么，而要時刻想著為社會貢獻了什么。身為一個集團的老總，她最關注的自然是如何讓企業很好地發展。同時，也時刻為社會、為自己的員工著想。

這是一個秋天的早晨，暖暖的太陽照在豐順駕校的教練場，學員們正在教練員的指導下認真地體會著每一個動作要領。而在教練場外，一個坐著輪椅的殘疾人正在專注地注視著場內的教練情景。其實，他已不止一次來到這里，可每次來他都會有同樣的激動，因為他太喜歡開車了。不知不覺中兩個小時過去了，他幾乎忘記了時間，更沒有注意到身邊已站著一位女同志，這個人就是安鐘巖。

說來有緣，安鐘巖早晨上班時，就看到了訓練場外的他；當她安排完一天的工作后，信步來到教練場，見他還是那樣專注地看著場內，心情不由為之一震。于是，兩人開始了對話：“你對開車感興趣？”“我特別喜歡開車。

可什么時候能允許殘疾人學開車呢？”“你耐心等著吧，遲早會有那天的，到時，我一定通知你。”二人沒報姓名，只是留下了各自的電話號碼，以后的溝通完全是通過電話來完成的。為了實現開車的夢，這位殘疾人先讓自己的愛人在豐順駕校學習開車。她愛人以優異的成績畢業了，他們也買了自己的車。

2003年，北京電視臺采訪他時，他特別要求將豐順駕校作為采訪地點。而直到此時，兩位已認識幾年的朋友才知道了對方的姓名。原來，這位殘疾人恰是享譽中外的著名畫家“彩蛋張”。而“彩蛋張”也是在這時才知道安鐘巖就是豐順工貿集團的董事長。采訪中，安鐘巖還告訴“彩蛋張”一個喜訊：從2003年9月1日起，殘疾人學車已有了明文規定，當然，這是一種專門為殘疾人設計的電動汽車，殘疾人開車已不是夢。

樂善好施助公益

安鐘巖樂善好施，積極參與公益事業。她常說：“自己生活好了，要想著為社會做些貢獻。做人要像一碗清水，清澈地呈現給人們。 安鐘巖的工作日程總是安排得滿滿的，但對公益活動她從不放棄。香港回歸、足球出線，申奧成功都留下了她的慶祝足跡。為回報母校的培養，她經常回校參加活動，用自己的成長經歷鼓勵同學們發奮學習、報效祖國。

1998年，國家遭受洪災。安鐘巖帶頭向災區人民捐獻出大量的衣物和幾十萬元人民幣。良好的信譽使豐順駕校得到了社會的認可，也給豐順駕校帶來了可觀的經濟效益。而安鐘巖深深地懂得取之社會用之社會的道理，她特別同情社會的弱勢群體。

因為她非常了解這個群體的生活現狀。安鐘巖為失學兒童捐款；為烈士子女發放助學金；西局小學校舍被淹，她出資出力、為恢復校園立下了汗馬功勞；豐臺區老齡委組織歌詠比賽缺少資金，她無私贊助；在豐臺區舉辦的關心愛護老年人交通安全的活動中，她制作了一大批帶有此次活動標志的書包，親自為老年人發放；為了社會的穩定，進一步搞好警民共建，她積極協助各項具體工作，并在春節期間為公安干警送去慰問品。

到了夏季，她還派人為干警送水送藥；為了支持我國的體育事業，嘉獎為體育事業做出突出貢獻的運動員，她還邀請“十佳運動員”到豐順駕校免費學習駕駛技術。

2002年春節前夕，當安鐘巖在《北京青年報》上看到房山區的農民兄弟至今還看不到春節晚會時，焦急萬分，當即決定購買40臺25英寸彩電親自送到了北京青年報。大年三十的上午，彩電運到了房山區霞云嶺鄉。整個霞云嶺鄉轟動了，沸騰了。

當滿載著豐順人愛心的40臺彩電進到村口時，受到了區長、鄉長和當地村民的夾道歡迎，他們用中國最傳統和最喜慶的鑼鼓和鞭炮，表達著發自內心的感激之情。一位年邁的老太太用顫抖的雙手撫摸著剛收到的彩電，哽咽地重復著兩個字：“謝謝！謝謝”，淚水掛在她飽經風霜的臉上。

安鐘巖的愛心并非是一朝一夕的心血來潮，而是具有恒性的。2003年春節剛過，當她忙完一天的工作準備睡覺時，偶然看到了北京電視臺大寶真情互動欄目播放的一個節目：這是一個不幸的家庭。十七歲女孩歐陽玉倩的父親患有尿毒癥，需要定期進行透析治療，母親因患腦瘤做了開顱手術，巨額的醫療費用和父母微薄的收入，早已無法支撐日常生活的開支，債臺高筑。殘酷的現實擺在了這位十七歲的花季少女面前。

但歐陽玉倩沒有趴下，她一邊堅持上課，一邊照顧父母，她學會了抓藥、注射，學會了洗衣做飯，學會了當家作主。而就是在這種情況下，她還擔任著班干部，并且學習成績一直名列前茅。由于表現出色，2002年歐陽玉倩被授予北京市十佳中學生稱號。

看到這里安鐘巖激動了，她忘記了疲勞，迅速地記下了熱線電話，強烈的愛心驅使她要找到并且資助這位堅強的女孩。因為她預感到這不是件普通的善舉，這或許就是為一個棟梁之才準備的搖籃。第二天，安鐘巖通過熱線電話，找到了歐陽玉倩。

一個周末的下午，歐陽玉倩在母親的陪同下，來到了安鐘巖的辦公室。非常有緣，沒經介紹，她們都覺得對方似曾相識，她們像久別的親人一樣，有著說不完的話。 歐陽玉倩終于控制不住內心的激動，深情地叫了聲“媽媽”，撲到了安鐘巖的懷里。安鐘巖緊緊地擁抱著歐陽玉倩，淚水也止不住地涌流。歐陽玉倩的母親雙手掩面，不停地說著：“孩子，你又有一個媽媽了，你又有了一個媽媽了。”

豐順工貿集團是一個民營企業，可其為社會做出的貢獻卻超出人們的想象。到目前為止，已有500多名員工在豐順工作。這些員工盡管來自不同的地方，可有一點是一致的，那就是他們都因為在豐順工作而有了可靠的生活保障。500個職工，500個家庭，為社會增加了500個穩定細胞。而且，這些員工在豐順先進管理模式的規范下，其工作素養，道德水平、應變能力均有了很大的提高。而這些員工又通過言傳身教，把好的道德規范傳播給來自四面八方的學員。

與時俱進寫春秋

安鐘巖天生麗質，既不失南方女子的嬌柔，又不乏北方姑娘的艷麗。在工作中，安鐘巖具有剛強、堅韌的作風；生活中，也不乏女人的柔媚。

安鐘巖認為生活應該是美的，一切都應該是美的。早在學生時期，安鐘巖就非常注意自身素質的全面提高。她熱愛生活，對生活中美的追求非常執著。她欣賞藝術，喜歡名車。

忙里偷閑，她學會了美容美發，還參加2000年“伊美婷美姿容”大賽，在眾多的佳麗中脫穎而出，被評為“伊美婷成功麗人大使”。 安鐘巖笑了，笑得嫵媚燦爛。她要向世人證明：女企業家除了像男人一樣創辦企業，也能柔情似水、溫馨浪漫。

在世界女企業家大會上，安鐘巖又慷慨陳詞，與世界各國的女企業家們交流經驗，向世界一展東方女性的風采。

鄧小平曾說：“發展才是硬道理”。隨著企業資本積累越來越雄厚，安鐘巖的眼光也放得越來越遠。1995年，為了使企業更上一個臺階。安鐘巖又創辦了“路寶汽車修理廠”。

她引進德國先進設備，從事現代化的汽車裝飾和維修服務，使之成為豐順駕校的配套服務企業；另一方面，也為京城日益增多的私家車擁有者提供24小時的全天候服務。

經過兩年的創業和積累，路寶汽車修理廠迅速發展起來，被北京市交通局修管處命名為一類修理廠。與此同時，該廠還成為“中保”“太保”華泰保險公司的定點修理廠，得到了廣大客戶的認可。如今的路寶汽修廠已成豐順工貿集團支柱產業之一。

現代企業發展的核心是深厚的企業文化與強大的企業精神。安鐘巖曾談到豐順工貿集團領導班子的敬業精神。她說：“所有班子成員因為工作忙，沒有時間顧及家庭，但他們都能以企業為家，一心撲在事業上。而且，各領導成員的家屬也都非常支持他們的工作，甚至家里老人生病都不告訴他們。”安鐘巖的話是帶著感激說出來的。這正是豐順工貿集團立于不敗之地的根本所在。

1998年3月，豐順集團成功地促成了14家頂級意大利家具品牌的首次聯手，成立了北京豐意德家具有限責任公司，獨家代理意大利最優秀的家具品牌。豐意德家具有限責任公司展廳，是意大利著名設計師DAELAROSSICATTANEO和STU-DIO OPERA設計室的手筆，是一個具有歐洲氣質、堪與國際一流媲美的藝術殿堂：參觀者漫步在佛羅倫薩畫廊中欣賞世界名畫，在威尼斯書舍里瀏覽各國書籍，靜靜地于米蘭咖啡廳品味芳香濃郁的意大利咖啡。仿佛置身于充滿浪漫氣息的歐洲。

為了進一步發展豐意德家具公司，安鐘巖曾多次飛赴意大利考察。如今，豐意德已遷到王府井大街。新展廳采用近百米的點接式外傾玻璃幕墻設計，世界頂級的家居品牌得以清晰的展現給消費者。

超前的意識，團結的隊伍，凝聚的精神，良好的信譽，優質的服務，為豐順工貿集團帶來了巨大的發展空間。安鐘巖的創造性的發展思路造就了今日的豐順。針對我國加入世貿的契機，安鐘巖又盯住了一個新的目標——汽車市場。高檔進口轎車將是一個潛在的巨大市場，引進和開拓這個項目，是安鐘巖將介入的又一個領域。并且，她正運籌帷幄，準備涉足房地產領域。