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| 中文名稱: | 蔓迪 | 總部: | 浙江省杭州市 | ![]() |
| 英文名稱: | 創立: | 1997年 | ||
| 客服電話: | 0571-88195308 | 電子郵件: | hzoffice@zjwanma.com;zhaopin@zjwanma.com | |
| 官網: | http://www.zjwanma.com/ | 網店: | ||
| 公司名稱: | 浙江萬馬藥業有限公司 | 高管名人: | ||
| 相關行業: | 美發/護發 美妝打扮護理 生發 | |||
| 品牌簡介 | ||||
| 浙江萬馬藥業有限公司,蔓迪,生發十大品牌,中國知名的民營企業集團萬馬集團的下屬子公司,浙江省省級高新技術企業,浙江省重點骨干企業,集研究、開發、生產、銷售于一體的醫藥工業企業 浙江萬馬藥業有限公司是萬馬集團的下屬子公司。公司主要產品有卡介菌多糖核酸制劑、噴霧劑蔓迪、鹽酸羅格列酮、注射用亞葉酸鈣、芪明顆粒、歐力(亞葉酸鈣片)、瑞斯意(阿那曲唑片)、萬唯(鹽酸阿扎司瓊注射液)、科瑪諾(馬來酸伊索拉啶片)、聚肌胞注射液、注射用甲氨蝶呤、阿苯達唑系列片、尼群地平片、硝苯地平片、注射用小牛胸腺肽等二十多個品種(規格)。其中卡介菌多糖核酸和蔓迪擁有良好的市場銷路并占有不小的市場份額,增長潛力較大。隨著抗腫瘤新藥和皮膚病新藥推出,公司在抗腫瘤藥和皮膚病藥上將形成有特色的產品線。 萬馬藥業視產品質量為生命,凍干粉針、水針、固體制劑、噴霧劑車間均已通過GMP認證,并引進了具有一流水平的生產線及檢測系統,制定了嚴格的標準操作程序(SOP)和標準管理程序(SMP),各重點工序設立了質量控制點,形成了全方位、多視角、持久性的全面質量監控體系。 為公司創造持續發展前景的萬馬藥業研究開發中心,下設合成研究室、分析研究室、制劑研究室、中藥研究室及臨床研究部,擁有專業儀器及設備,先后承擔過多次國家“九五”攻關項目、國家科技部中小企業創新基金項目、國家新藥基金、浙江省科技項目、省技術創新項目,杭州市科技項目。它采取國際流行的“開發聯盟”模式,與國內三十多家高等院校和知名科研機構建立了共同開發的科研協作關系,幾年來先后投資7000余萬元用于30多個項目的立項開發,并興建了10000㎡的科研大樓,目前已基本建成了腫瘤、糖尿病、皮膚等主要的產品線。 萬馬藥業擁有一支高素質的營銷隊伍,公司以現代市場營銷觀念為導向,重視產品的學術推廣,以市場銷售為龍頭,組建了現代醫藥市場營銷體系,建立了一支強有力的專業學術推廣隊伍。目前已在杭州、上海、南京、北京、廣州、福州、武漢、西安、成都、青島、鄭州、寧波、沈陽等大城市建立了辦事處,銷售網絡遍及全國28個城市。 根據萬馬藥業的內、外狀況,公司的總戰略目標或總戰略定位是:通過4-5年的努力,將公司發展成為抗腫瘤藥和皮膚病治療藥(或糖尿病治療藥)研發、生產和營銷的專業藥廠。實現總戰略目標的基本策略是把重心轉向銷售隊伍建設、市場網絡建設和品牌樹立上,要勇于面對銷售隊伍、銷售網絡和品牌建設的風險;通過推動銷售總量增長(而不是通過縮減銷售費用)的手段來達到實現利潤的目的;要盡快推出新產品以幫助進行產品結構調整和培育新增長領域;新產品開發要圍繞抗腫瘤藥和皮膚病藥(糖尿病藥)兩個戰略方向進行;在內部管理上,要時時發現和解決效率、質量、成本和安全的問題;在提高和發展已有人力資源潛能的同時,要不斷引進各種高素質的人才。 企業重視研究開發工作的組織管理。企業建立有獨立的研發體系,總經理統一管理新藥研究開發和產品技術改進工作。設有省級技術中心和生產研究實驗室。研究開發部門總工作面積達到2817m2,儀器設備總值540.88萬元。企業技術開發工作采用項目制,項目獨立立項、開發、評價和考核。通過完善的人力資源體系有效激勵了研發人員。與藥科大、醫工院等知名科研機構建立有長期的戰略合作關系,產學研結合較好。通過多年努力,公司在高新技術藥品領域(生物與新醫藥技術)穩健發展。2011年已經形成年銷售總額20886萬元,其中高新技術產品16200萬元,占銷售總額比例77.5 %。公司重視自主知識產權的開發,通過自主研發的方式擁有發明專利4項,近三年科技成果轉化共有13項。公司大專以上學歷科技人員數占企業職工總數的46.1%,其中研發人員占19.9%。 企業重視研究開發投入,近三年研究開發費總投入 2733.64萬元,占銷售收入比例6.08%。自2005年開始,萬馬藥業先后被認定為杭州市高新技術企業、杭州市環境保護模范企業、浙江省省級高新技術企業等。 浙江萬馬藥業的宗旨是:素質決定實力。因為我們明白:我們的責任是通過我們的努力,不斷提高人們的健康水平和生活質量,讓人類生命奔騰之夢得以實現。因為我們深知:我們沒有顯赫的歷史,沒有值得榮耀的過去,我們才剛剛起步,還需不斷學習、銳意拼搏、努力趕超、追求卓越;所以我們深信:日益提高的專業素質會不斷提高我們服務社會的實力。在“樹人本管理,建民營機制,創萬馬特色”的方針指引下,我們真抓實干,狠抓落實,發揚百折不撓的創新精神,腳踏實地的求實精神,埋頭苦干的敬業精神,著力營造一個萬馬奔騰的新局面。 | ||||
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